Опубликованы результаты подсчета оценки лучших HR проектов работодателей в IT по версии IT HR AWARDS
ТОП-30 рейтинг IT HR проектов
компаний 2024
Составлен оргкомитетом IT HR AWARDS на основе лучших проектов в области HR IT за 2022 и 2023 годы, поданных на премию
Полный список ТОП-30 рейтинг по кнопке
О премии
Премия IT HR AWARDS вручается ежегодно с 2016 года. Для участия принимаются проекты, которые представляет HR-решение для работы со специалистами из IT, либо инновационное IT-решение для работы со всем персоналом в компании. По итогам каждого сезона присуждаются призовые места и проходит презентация лучших докладов победителей.
Премия является престижным конкурсом в сфере IT HR.
- премия в сфере информационных технологий за достижения в области управления персоналом и работы с брендом работодателя
Расписание IT HR AWARDS 2024 VIII сезона
Старт приема заявок
01марта 2024 стартовал 8 сезон премии
Скачать Анкету для подачи проекта
Early bird оплата, специальная цена на участие
До 01 сентября 2024
Подача анкеты, подготовка презентации и выступления
До 31 октября 2024
Защита проекта
13 и 14 ноября 2024
Объявление победителей
14 ноября 2024, онлайн
Рейтинг IT HR проектов компаний ТОП-50
20 декабря 2024 обновление рейтинга по итогу 8 сезона
Хотите участвовать в IT HR AWARDS 2024?
Заполните предварительную заявку, мы вышлем необходимую информацию!
«Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности»
Результаты IT HR AWARDS 2024
Финал состоялся 25 января 2024
Проект года - лучший проект сезона
Tele2. Маркетплейс обучения с рекомендательной системой

Специальный приз Жюри
BetBoom. Интранет как феникс. Реновация корпоративного портала

Специальный приз Жюри
Selectel. Selectel Day Off: как мы продвигали доброту к себе и
другим среди 750 IT-пирожочков

HR-инкубатор
I место СБЕР и СберУниверситет. Летняя цифровая школа Сбера

Рекрутмент-кейс
I место Samokat.tech. HR при масштабировании бизнеса: синергия экспериментов, новых подходов и традиционных решений

Культура менеджмента
I место Тимфорс 360. Стимулирование мотивации распределенных команд и цифровых сообществ
II место Единый Цупис. «Клуб менеджеров»

Внутренние коммуникации
I место Норникель. СУПЕРНИКА – супер-апп для сотрудников «Норникеля» и первый корпоративный супер-апп в РФ
II место Сбермаркет. Марафон автотестов

HR-автоматизация
I место Ашан Ритейл Россия и Verme. Повышение производительности в гипермаркетах за счет автоматического планирования персонала под потребность.
II место Ростелеком. Solar AddVisor – мониторинг активности и рабочего времени

Развитие и обучение
I место Ростелеком. Платформа «Точка роста»
II место СДЭК. Гильдии как драйвер роста сотрудников


HR-антикризис
I место ГК "КОРУС Консалтинг". Трансформация команды и адаптация сотрудников к новым реалиям
II место Единый Цупис. Проект «Хочу пересмотр»

DevRel и техно-PR
I место Сбермаркет. Подкаст «Для tech и этих» - как СберМаркет влюбляет в себя ИТ-аудиторию
II место X5 Tech. Магазин технологий X5 Tech Shop – это проект интеграции компании в IT-конференции в формате стенда.

EVP
I место Газпромбанк. Создание EVP технобренда с использованием инструментов нейромаркетинга


7 сезон премии IT HR AWARDS
Состоялся 25 января 2024
Участники 2023-2024
Финал состоялся 25 января 2024
Жюри премии
В Жюри мы приглашаем профессионалов, имеющих подтвержденный опыт в сфере HR, внутренних и внешних коммуникаций, Devrel, CEO, развития и обучения сотрудников. Мы также просим рекомендации коллег и смотрим на заслуги персон в развитии рынка IT HR
Публикации о нас
Присоединяйтесь к тем, кто задает тренды в развитии бренда работодателя
Присоединяйтесь к нам и вместе с лидерами IT-рынка расскажите о ваших достижениях в сфере HR&IT.

Мы даем возможность не только рассказать о себе, но и познакомиться с лучшими практиками и кейсами в российском IT HR-сообществе.

Совместное исследование с Хабр Карьерой
EVP — что учитывать при создании ценностного предложения для IT-специалистов?

В конце сентября – начале октября 2021 года мы совместно с командой Хабр Карьеры провели опрос разработчиков и IT-специалистов, чтобы понять текущее состояние запроса сотрудников на EVP компаний (ценностное предложение работодателя сотруднику): насколько специалисты удовлетворены своей работой, какие факторы их мотивируют и демотивируют, как корпоративная культура влияет на мотивацию.

Результаты исследования
Проекты участников
2016-2023
Посмотрите, кто участвовал и какие проекты были заявлены
Подписка на новости IT HR AWARDS
Иногда мы присылаем новости. Не часто и по делу, поэтому ваши почтовые ящики сильно не пострадают. Подпишитесь, если хотите быть с нами в этом и следующих сезонах!
Мы рядом!
Задайте любой вопрос о премии
Telegram
WhatsApp
Команда оргкомитета
пишите нам на office@ithrawards.ru
в соцсети и мессенджеры
  • Руководитель программного комитета, отбор кейсов
    Инна Чернышова
    Куратор, Исполнительный директор премии
    Telegram
    office@ithrawards.ru
  • По вопросам участия, организация события
    Ирина Груздева
    Координатор премии
    office@ithrawards.ru
    Telegram
Made on
Tilda