14 ноября 2024
Итоги IT HR AWARDS
В Москве выбрали лучшие проекты IT HR AWARDS 8 сезона
14 ноября в Москве подвели итоги премии о людях и технологиях IT HR AWARDS. В 8 сезоне было подано 54 заявки, на защиту было допущено 24 проекта от 20 компаний.
Призовые места 8 сезона 2024 года:
HR-инкубатор
I место Новые Телеком Решения
Проект: Fast track в телеком. Программа подготовки IT специалистов для телеком-отрасли
II место Авито
Проект: Graduate Recruitment & Education Avito
Рекрутмент-кейс
I место Авито
Проект: Avito Career
Культура менеджмента
I место Норильский Никель
«Цифровой инвестор»: проект дополнительной долгосрочной мотивации сотрудников на основе безопасных технологических решений — цифровых финансовых активах (ЦФА)
Внутренние коммуникации
I место СБЕР
Проект: Любовь, внутриком и роботы: как мы прокачали коммуникации нейросетями
II место WeAreKometa & BetBoom
Проект: AR-квест для сотрудников по ценностям компании «Find them»
Призовые места 8 сезона 2024 года:
HR-инкубатор
I место Новые Телеком Решения
Проект: Fast track в телеком. Программа подготовки IT специалистов для телеком-отрасли
II место Авито
Проект: Graduate Recruitment & Education Avito
Рекрутмент-кейс
I место Авито
Проект: Avito Career
Культура менеджмента
I место Норильский Никель
«Цифровой инвестор»: проект дополнительной долгосрочной мотивации сотрудников на основе безопасных технологических решений — цифровых финансовых активах (ЦФА)
Внутренние коммуникации
I место СБЕР
Проект: Любовь, внутриком и роботы: как мы прокачали коммуникации нейросетями
II место WeAreKometa & BetBoom
Проект: AR-квест для сотрудников по ценностям компании «Find them»
HR-автоматизация
I место М.Видео-Эльдорадо
Проект: Кадровый портал
II место СПАО Ингосстрах
Проект: Создание платформы JustINGO
Развитие и обучение
I место Авито
Проект: Авито Драйверы
II место СберУниверситет и СБЕР
Проект: Игра «Код Надёжности»
HR-трансформация
I место Aquarius
Проект: Не просто служба кадров: HR Аквариуса как партнер бизнеса.
II место Realweb
Проект: Realweb School: PR + HR
DevRel
I место Ozon
Проект: E-CODE
Специальный приз Жюри
Selectel
Проект: Партнерство с вузами. Игра вдолгую
Специальный приз Жюри
RuStore.
Проект: Ориентируемся на результат: как выстроить культуру, работающую на бизнес
По итогам 8 сезона готовится к публикации рейтинг проектов компаний, составляется на основе оценок Жюри, полученных при голосовании.
I место М.Видео-Эльдорадо
Проект: Кадровый портал
II место СПАО Ингосстрах
Проект: Создание платформы JustINGO
Развитие и обучение
I место Авито
Проект: Авито Драйверы
II место СберУниверситет и СБЕР
Проект: Игра «Код Надёжности»
HR-трансформация
I место Aquarius
Проект: Не просто служба кадров: HR Аквариуса как партнер бизнеса.
II место Realweb
Проект: Realweb School: PR + HR
DevRel
I место Ozon
Проект: E-CODE
Специальный приз Жюри
Selectel
Проект: Партнерство с вузами. Игра вдолгую
Специальный приз Жюри
RuStore.
Проект: Ориентируемся на результат: как выстроить культуру, работающую на бизнес
По итогам 8 сезона готовится к публикации рейтинг проектов компаний, составляется на основе оценок Жюри, полученных при голосовании.
Награждение прошло в Конференц-зале Бизнес-центра «Искра-парк». В начале объявления результатов конкурса IT HR AWARDS выступила Наталия Лебедева, HRD Хабра, с лекцией “Какие зарплаты предлагает рынок IT-HR и каким специалистам готовы платить больше в 2024-2025”.
Награды победителям вручали члены Жюри:
Юлия Черемохова, T&D Skyeng, Екатерина Фирсова, HRD Altenar, Надежда Юнацкая, эксперт культурных коммуникаций и преподаватель ВШЭ по направлению PR, Луиза Александрова, Председатель Союза организаций бизнес-ангелов (СОБА), Андрей Семеркин, шеф-редактор Forbes Club, Алла Полякова-Готлиб, директор по коммуникациям N3.Group, Кристина Несина, руководитель школы HR-маркетинга MarHR.
Партнерами сезона выступили сервис мониторинга упоминаний Шмаков.Медиа, коммуникационная премия LOUD, агентство коммуникаций и маркетинга TATSY.PRO, студия веб-дизайна PetrogradWeb.
Награды победителям вручали члены Жюри:
Юлия Черемохова, T&D Skyeng, Екатерина Фирсова, HRD Altenar, Надежда Юнацкая, эксперт культурных коммуникаций и преподаватель ВШЭ по направлению PR, Луиза Александрова, Председатель Союза организаций бизнес-ангелов (СОБА), Андрей Семеркин, шеф-редактор Forbes Club, Алла Полякова-Готлиб, директор по коммуникациям N3.Group, Кристина Несина, руководитель школы HR-маркетинга MarHR.
Партнерами сезона выступили сервис мониторинга упоминаний Шмаков.Медиа, коммуникационная премия LOUD, агентство коммуникаций и маркетинга TATSY.PRO, студия веб-дизайна PetrogradWeb.
| | Хотите участвовать в IT HR AWARDS 2025? Заполните предварительную заявку, мы вышлем необходимую информацию! «Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности» |
IT HR AWARDS — ежегодная премия для работодателей из сферы информационных технологий, присуждаемая за достижения в области управления персоналом и работу с брендом. Конкурс запустили в России в 2016 году с целью поддержать отечественные компании, которые создают проекты и решения для развития, удержания, повышения комфорта сотрудников и привлечения новых кадров. IT HR AWARDS поощряет обмен лучшими HR-практиками в рамках профессионального сообщества.
